Hogyan módosítja a TAO alapját az értékcsökkenési leírás? A társasági adó alapját képező üzleti eredmény kiszámításakor figyelembe vett értékcsökkenési leírás eltérhet a számvitelben elszámolható összegtől. A társasági adó alapját Tao-trv. szerint a vállalkozás eszközeire elszámolt értékcsökkenési leírás csökkenti. [...]
Hogyan számoljon 2013-ban az egészségügyi hozzájárulással? Az EHO-val kapcsolatos változások közül az, hogy a cafeteria-elemek után januártól az eddigi 10% helyett 14% EHO-t kell fizetnie a munkáltatónak, sokak számára ismert. A legtöbb esetben ezt a munkavállalók a nettó cafeteria juttatás [...]
Elkerülhetetlen éves feladat a társasági adó bevallása, és előtte az üzleti eredmény meghatározása. A társasági adó alap meghatározásakor jó néhány módosító tételt kell számba vennie a könyvelőnek, az ezekkel kapcsolatos 2013. évi változásokat már összefoglaltuk abban az anyagunkban, amely az [...]
Nem minden esetben kell tájékoztatni a munkavállalókat arról, ha összeolvadás, beolvadás, üzletág-értékesítés történik a munkáltatónál. E szabály az új Munka Törvénykönyvével lépett életbe. […]
Januártól változott az elektronikus számlázás szabályozása. Mit tekinthetünk elektronikus számlának? Mikor tekinthető a számla kézbesítettnek? Milyen kritériumoknak kell megfelelnie egy elektronikus számlának? A 2013-ban életbe lépő adózási szabályok változásáról szóló összefoglalóban már érintőlegesen olvashattak az elektronikus számlázás bizonyos szabályainak változásáról, [...]
Minden évben közzéteszi a Nemzeti Munkaügyi Hivatal (NMH) Munkavédelmi és Munkaügyi Igazgatósága az adott évben lefolytatni kívánt ellenőrzésekre vonatkozó tervezetet. Érdemes megismerni a főbb ellenőrzési irányokat minden vállalkozás részére, mert a munkaügyi bírság nem kevés, akár 20 millió forint is [...]
Összegyűjtöttük ügyfeleink részére az 2013-as év legfontosabb adózási változásait. Az anyagban adónemenként csoportosítva találják a lényeges tudnivalókat, letölthető, nyomtatható formában is. […]
SZÉP-kártya: meghosszabbították a felhasználhatóságot – 2013. május 31-ig felhasználhatóak a munkáltatók által a SZÉP-kártyákra 2011-ben feltöltött összegek. […]
Sok cég ad dolgozói használatába bankkártyát, hitelkártyát a cég érdekében felmerülő költségek fizetésére, hiszen lényegesen egyszerűbb, mint elszámolási előleget felvetetni és elszámoltatni a felvett összeggel a munkavállalókat. Találtunk azonban néhány érdekes kérdést: mi a könyvelés módja, ha bankkártya helyett hitelkártyát [...]
Karácsony előtt talán aktuálisabb is a téma, mint máskor, ezért most összefoglaltuk a legfontosabb tudnivalókat a munkabérelőlegről. […]