Hírek

Az idei évben új elemként jelentkeznek az ország- és vármegyebérletek a munkába járás és hazautazás költségtérítés témájában. […]

Ha egy teljesítés januárban történt, de késik a számla, és csak márciusban érkezik, akkor is januárra kell könyvelni a számlát. A számviteli szabályok szerint a gazdasági esemény megtörténtekor, a tétel felmerülésekor a gazdasági eseményt könyvelni kell, a teljesítés napjára, időszakára. [...]

Minden adófizető élhet a lehetőséggel, hogy szja befizetésének 1+1%-át egy általa választott, arra jogosult részére ajánlja fel. Az szja 1 %-os felajánlásra jogosultakra vonatkozó szabályokat a NAV összegyűjtötte és kiadott egy tájékoztató füzetet. [...]

A számviteli szakemberek az időbeli elhatárolásoknál azt az elvet követik, hogy a két vagy több évet érintő gazdasági események hatását olyan arányban kell elszámolni egy időszak költségei és bevételei között, ahogy az megoszlik az elszámolási [...]

A számviteli feladatok a felszámolás során két nagy témakörre bonthatók: a felszámolási kérelem és a felszámolás kezdő időpontja köztiek és a felszámolás kezdő időpontja utániak, amelyeket a Cégközlönyben történő közzétételig kell elvégezni. […]

Az a társas vállalkozó, aki nem ügyvezető és személyesen közreműködik a vállalkozásban, de külön jogviszonyt nem létesít erre vonatkozóan (pl munkaszerződést), a társasági szerződés alapján igényelhet ellenszolgáltatást. […]

Az egyéni vállalkozó esetében a táppénzjogosultság lejárta után a minimum járulékfizetési kötelezettség alóli mentesség megszűnik. Ez hasonló ahhoz az esethez, amikor egy magánszemély az egyéni vállalkozása mellett heti 36 órás foglalkoztatással járó munkaviszonyban is áll, [...]

Az egyéni vállalkozók számára a katára áttérés, vagy a kata adózásról áttérés más adózásra egész évben megengedett, de az adózási módok közti váltásnak vannak különleges szabályai. […]

December 1-től újabb minimálbér-emeléssel kellett számolni a munkáltatók egy részének. Vannak, akiknek egyáltalán nem okoz gondot a megemelkedett bérköltségek kitermelése, de szép számmal akadnak olyanok is, akiknél ez csak egyéb feltételek változtatásával vállalható. […]

A járványhelyzet óta a legtöbb cégnél lehetőség van home office-ban történő munkavégzésre, amely munkavégzési formát azonban a Munka Törvénykönyve nem ismeri, nem részletezi. Ezzel szemben távmunka végzésről tartalmaz szabályozást a törvény. […]